UNICEF Trabaja en algunos de los lugares más difíciles del mundo para llegar a los niños más desfavorecidos del mundo. Para salvar sus vidas, defender sus derechos y ayudarles a alcanzar su potencial.

En 190 países y territorios, trabajamos para todos los niños, niñas y adolescentes, en todas partes, todos los días, para construir un mundo mejor para todos.

Y nunca nos rendimos.

UNICEF COLOMBIA  busca contribuir a que los niños, las niñas y adolescentes colombianos puedan vivir en un país donde el Estado y la sociedad garanticen la materialización de sus derechos, la inclusión social y la no violencia en el marco de la legislación nacional, los instrumentos de derechos humanos y el derecho internacional” Trabajamos con especial enfoque en los departamentos donde menos oportunidades tiene la infancia: Chocó, Nariño, Arauca, La Guajira, Norte de Santander, Atlántico, Antioquia y Vichada

Protección de la niñez

Trabajamos para que los 16 millones de niños, niñas y adolescentes en Colombia tengan acceso a sistemas de protección que les permitan vivir alejados de la violencia, el abuso y la explotación, con especial enfoque hacia la violencia basada en género.

Fortalecemos a las instituciones con conocimientos e información en favor de la protección de la niñez. En conjunto con el gobierno, apoyamos a la niñez y adolescencia afectadas por pobreza, desigualdad y violencias.

¡Conocenos aquí!: https://unicef.org.co/que-hacemos

Propósito de la contratación:

La oficina de UNICEF en Colombia suscribió con el Gobierno Nacional un Programa de Cooperación y su respectivo Plan de Acción para el periodo del 1º de enero de 2021 hasta el 31 de diciembre de 2024. Estos marcos establecen los resultados y condiciones generales dentro de los cuales, debe funcionar la cooperación de UNICEF con las instituciones del Estado colombiano, el Sistema de Naciones Unidas, la sociedad civil, el sector privado y otros actores estratégicos.

El Programa de Cooperación de UNICEF tiene como objetivo garantizar que las niñas, los niños y los adolescentes disfruten de un entono protector fortalecido, que garantice su acceso y disfrute a los servicios sociales, la protección de sus trayectorias educativas y la prevención de todo tipo de violencias en su contra. Particularmente, estas acciones se centraran en tres componentes fundamentales: 1) el apoyo a la implementación de las políticas públicas relacionadas con la Paz Total en los municipios PDET, con enfoque de inclusión de la niñez y adolescencia, 2) La promoción de la migración como factor de desarrollo, especialmente en la promoción y protección de los derechos de los niños, niñas y adolescentes migrantes, retornados y de comunidades de acogida y 3) la catalización de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, con un especial énfasis en aquellos que contribuyen al desarrollo de un entorno de protección para los niños, niñas y adolescentes, especialmente los municipios categoría 6 y 5.

En el marco de este programa, UNICEF promueve un enfoque integral y diferencial para la atención de la niñez afectada por el conflicto armado, brindando especial atención a la situación de quienes han sido vinculados al conflicto armado o a la violencia armada; apoyando el fortalecimiento de las capacidades locales existentes a nivel institucional y comunitario, y asesorando a los actores competentes en la construcción de estrategias comunes para prevenir el reclutamiento, uso, utilización y violencia sexual y promover su protección integral, incluyendo el restablecimiento de los derechos amenazados y vulnerados.

En ese marco, UNICEF Colombia ha diseñado una estrategia de acompañamiento y fortalecimiento técnico a las autoridades nacionales, departamentales y locales, así como a autoridades propias, comunidades, organizaciones civiles y niñas, niños y adolescentes para el fortalecimiento de sus  capacidades individuales, comunitarias e institucionales para la prevención y atención frente al reclutamiento, uso, utilización y violencia sexual de la niñez y la adolescencia por parte de grupos armados organizados y grupos delictivos organizados, teniendo como referente los estándares internacionales y nacionales, incluyendo la Línea de Política Pública de Prevención del Reclutamiento, Utilización, Uso y Violencia Sexual contra Niñas, Niños y Adolescentes existente en Colombia, a cargo de la Comisión Intersectorial para la Prevención del Reclutamiento, el Uso, la Utilización y la Violencia Sexual de Niños, Niñas y Adolescentes (CIPRUNNA) y su secretaría técnica, la Consejería Presidencial para los Derechos Humanos y el Derecho Internacional Humanitario.

Así mismo, UNICEF Colombia trabaja para impulsar en el país los objetivos de la Resolución 2250 sobre Juventud, Paz y Seguridad, adoptada por el Consejo de Seguridad de las Naciones Unidas el 9 de diciembre de 2015. Esta resolución representó un hito importante en el reconocimiento de las contribuciones de las mujeres y los hombres jóvenes en el mantenimiento, la promoción y la consolidación de la paz, así como en la seguridad y la prevención de violencias. Así mismo, insta a los Estados miembros a establecer mecanismos que capaciten a los jóvenes para participar de manera significativa en los procesos de paz y en la resolución de disputas. La Resolución 2250 establece cinco pilares de acción para orientar la labor de los Estados miembros y las entidades de las Naciones Unidas en este ámbito: participación, protección, prevención, alianzas, y desvinculación y reintegración.

En el marco de la Política de Paz Total, el Gobierno nacional adelanta conversaciones sociojurídicas con estructuras criminales en varias ciudades del país, como Buenaventura y Quibdó. Esas estructuras son responsables de una situación sostenida de inseguridad y buscan ejercer control sobre la población y el territorio en las ciudades, ocasionando diversas formas de violencia que afectan a las comunidades y, de manera diferenciada, a las niñas, niños, adolescentes y jóvenes. Justamente, estas estructuras están conformadas de manera importante por adolescentes y jóvenes, sobre todo afrocolombianos e indígenas, que son usados como resultado de una situación generalizada de pobreza, falta de oportunidades y baja garantía de derechos.

Por tanto, UNICEF Colombia también se ha propuesto trabajar en conjunto con el Gobierno nacional para desarrollar acciones que ayuden a prevenir el uso de adolescentes y jóvenes por parte de estructuras criminales, así como dar respuesta a la situación de los y las que ya están vinculados a estas estructuras y requieren ser protegidos, bajo un enfoque de oportunidades, y de integración familiar y comunitaria.

Para lo anterior, UNICEF requiere contratar a un(a) consultor(a) que brinde asistencia técnica a la agencia y al Gobierno nacional en lo relacionado al diseño y desarrollo de acciones para fortalecer la respuesta estatal para la prevención y atención del reclutamiento, uso, utilización y violencia sexual contra de niñas, niños y adolescentes. El/la consultor/a deberá identificar también buenas prácticas y recomendaciones para el modelo de trabajo de UNICEF.

CONOCE EL DETALLE DE LOS TERMINOS DE REFERENCIA AQUÍ:

 ToR. Diseño y desarrollo de acciones para fortalecer la respuesta estatal (P).pdf

*Si no puede ver el documento adjunto diríjase a la página global de vacantes https://jobs.unicef.org/en-us/listing/  busque por las vacantes en Colombia. Allí encontrará la información de la vacante, podrá descargar los ToR y aplicar. 

Nota: Al aplicar a la convocatoria por favor NO adjunte propuesta técnica ni propuesta económica. Solo los candidatos preseleccionados serán invitados a presentar dichas propuestas. La propuesta económica debe incluir todos los servicios necesarios para el desarrollo de la consultoría, incluyendo gastos administrativos, gastos de viaje, seguridad social, etc.

Requisitos: 

• Pregrado en Ciencias Sociales, Humanas, Políticas o Administrativas con posgrado en áreas relacionadas con las Ciencias Humanas, Sociales o Políticas.
• Experiencia de al menos 8 años de experiencia profesional, de ellos al menos 2 años de experiencia específica relacionada con formulación y seguimiento a proyectos sociales y de poblaciones vulnerables.
• Experiencia en proyectos relacionados con la prevención del reclutamiento, utilización, uso y violencia sexual en contra de niñas, niños y adolescentes.
• Experiencia de trabajo comunitario e institucional a nivel local, departamental y nacional, deseable experiencia de trabajo con pueblos indígenas y/o negros y afrocolombianos.
• Conocimiento y capacidad de análisis de la situación de violencia y conflicto armado en Colombia.
• Conocimiento de la arquitectura institucional y rutas institucionales relacionada con derechos humanos, la protección de la niñez y la adolescencia, las víctimas del conflicto armado, y prevención de la vinculación.
• Buenas  habilidades de comunicación, redacción y preparación de documentos.

Para cada niño, niña y adolescente…

Para UNICEF es fundamentales que quienes quieran hacer parte de esta gran misión vivan nuestros valores de Cuidado, Respeto, Confianza, Integridad y Responsabilidad, y así mismo demuestren las competencias básicas de la organización.

Para conocer nuestro marco de valores y competencias:

http://www.unicef.org/about/employ/files/UNICEF_Competencies.pdf

UNICEF está comprometido con la diversidad y la inclusión dentro de su equipo humano, y alienta a todas las personas candidatas, independientemente de su situación de discapacidad, género, orientación sexual, nacionalidad, religión u origen étnico, a participar en el cumplimiento de la misión de la Organización desde sus diferentes tipos de vinculación. En este sentido, la Organización está interesada en contar con personas comprometidas con la promoción de la igualdad de género y la no discriminación.

En UNICEF Colombia, valoramos la diversidad y la inclusión en nuestro equipo. Como parte del proceso de selección, nos gustaría asegurarnos de que todos los candidatos tengan igualdad de oportunidades. Por favor, tómate un momento para informarnos si tienes alguna discapacidad y cuáles son los apoyos que requieres para tu participación. Esto nos permite saber cuáles son los ajustes razonables que requieres para garantizar que puedas participar plenamente y en igualdad de condiciones.

UNICEF fomenta una cultura institucional basada en la rendición de cuentas y en la política de tolerancia cero frente a cualquier comportamiento que va en contra de los valores, metas y objetivos que las Naciones Unidas y la Organización se han comprometido a proteger. Esto incluye la prohibición de cualquier incidente de abuso y explotación sexual por parte del personal contratado por la organización o de asociados en la ejecución, así­ como el acoso sexual, el abuso de autoridad y la discriminación en el ámbito laboral. UNICEF también se adhiere a los estrictos principios de la protección de niños, niñas y adolescentes. Por lo tanto, todas las personas candidatas que participen en nuestros procesos de selección estarán sujetas a referencias rigurosas y verificaciones de antecedentes, y se espera que cumplan con estos estándares y principios.

Las personas contratadas en virtud de un contrato de consultoría o individual no se considerarán “miembros del personal” en virtud del Estatuto y Reglamento del Personal de las Naciones Unidas y las políticas y procedimientos de UNICEF, y no tendrán derecho a las prestaciones previstas en el mismo (como las licencias y la cobertura de seguro médico). Sus condiciones de servicio se regirán por su contrato y las Condiciones Generales de Contratación de Servicios de Consultores y Contratistas Individuales. Los consultores y contratistas individuales son responsables de determinar sus obligaciones tributarias y del pago de impuestos y / o aranceles, de conformidad con las leyes locales o de otro tipo.