Développeur Java bilingue (Full Stack – ReactJs) Bilingual Java Developer (Full stack – ReactJS)

Job title:

Développeur Java bilingue (Full Stack – ReactJs) Bilingual Java Developer (Full stack – ReactJS)

Company

GFT Technologies

Job description

GFT façonne l’avenir du monde numérique ! Nous sommes reconnus comme des leaders de la transformation numérique, passionnés par la technologie et l’innovation. Nous fournissons des solutions durables à travers l’ingénierie informatique et notre service-conseil en technologie. GFT compte plus de 12 000 professionnels répartis dans 20 pays. Au Canada, nous avons des bureaux à Québec, Toronto & MontréalDéveloppeur Java bilingue (Full Stack – ReactJs)Nous recherchons des professionnels talentueux avec une solide expérience en Java Core qui sont prêts à avoir un impact significatif et à apprendre de nouvelles technologies et de nouveaux langages. En tant que développeur Full-Stack, vous plongerez dans le développement backend tout en contribuant au travail Front End avec ReactJS.Voici ce que vous ferez

• Participer au cycle de vie complet du développement logiciel, du codage et de la conception aux tests et au déploiement.
• Apprendre de nouveaux langages de programmation et outils logiciels liés à l’industrie.
• Appliquer des concepts Java avancés tels que l’héritage, les interfaces et les classes abstraites pour résoudre des défis complexes et concrets.
• Travailler sur le Full Stack, en mettant l’accent sur le développement Back End (Java) et le développement Front End (ReactJS).
• Collaborer étroitement avec une équipe talentueuse pour fournir des solutions de haute qualité qui répondent aux besoins des clients.
• Innover et développer de nouveaux logiciels qui contribuent directement à la croissance de nos produits et de nos activités.
• Contribution individuelle à la conception du développement de logiciels, aux tests, à la mise en œuvre et au soutien de la maintenance.
• Participer à l’analyse des solutions et à la conception des architectures techniques.
• Produire un code professionnel avec un minimum de supervision.

Voici ce dont vous avez besoin

• La maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, est indispensable.
• Baccalauréat dans un domaine connexe.
• Minimum de 6 ans d’expérience en développement de logiciels dans un environnement d’entreprise.
• Minimum de 4 ans d’expérience en développement Java, REST et services web.
• Minimum de 4 ans d’expérience en Hibernate ou en cadre de mappage, y compris le cadre d’orchestration Spring.
• Intérêt marqué pour le développement d’une expertise sur une solution d’assurance.
• Une expérience dans les technologies Front End telles que React ou Angular est un atout.
• Une connaissance préalable et une expérience de travail avec des projets d’assurance vie / santé / collective sont préférables.
• Une expertise dans la modernisation d’applications existantes et la transition vers des architectures basées sur le Cloud est un atout.
• Toute expérience sur Postgres SQL est un atout.

Pourquoi rejoindre l’équipe?Attentionné, Engagé, Collaboratif, Courageux et Créatif sont nos valeurs fondamentales. Nous sommes à la recherche de personnes compétentes et motivées afin d’apporter une énergie positive au groupe GFT. Ce poste est une belle opportunité de s’engager et de s’impliquer au sein d’une équipe dynamique et compétente. Joindre GFT signifie de choisir une entreprise humaine, où le bonheur et le plaisir sont au cœur de notre travail. C’est aussi :

• L’opportunité de fournir des solutions bancaires complexes avec des experts mondiaux et des spécialistes locaux
• Travailler avec des gestionnaires qui prônent la confiance
• Avoir une équipe qui se soucie de votre avis et de vos idées
• Promouvoir une culture de travail à distance et se rendre au bureau lorsque c’est profitable pour tous
• Le travail d’équipe est au cœur de nos valeurs. Nous traversons les défis ensemble et nous célébrons les succès ensemble!

En plus de faire partie d’une équipe formidable, vous aurez accès à d’excellents avantages sociaux, tels que :

• Un programme de 6 semaines de vacances pour tous
• 35 heures par semaine et un horaire flexible
• Des activités sociales et sportives diversifiées
• Un plan d’assurance individuel ou familial généreux, dès le jour 1.

Déclaration sur la diversité et l’inclusion : #LaisseTonEmpreinteLa diversité est la clé d’une entreprise prospère ! Chez GFT, nous nous engageons à cultiver, favoriser et préserver une culture de diversité, d’équité et d’inclusion. Ainsi, notre équipe s’engage à attirer, recruter et valoriser des talents diversifiés. Nous croyons en l’authenticité, l’ouverture et le respect de tous dans nos pratiques afin de faire de GFT un milieu équitable et inclusif, où chacun trouve sa place.Bilingual Java Developer (Full Stack – ReactJs)**This role does not have a visa sponsorship option; it also requires 2 – 3 days a week working from the office.GFT is a shaping the future of digital business. We are recognized as transformation leaders with a passion for technology and innovation. We provide sustainable solutions through IT engineering and technology consulting. We are over 10,000 solution-oriented technology professionals across 16 countries. In Canada, we have offices in Toronto, Quebec & Montreal.Summary:We are looking for talented professionals with a solid background in Core Java who’s ready to make a significant impact and learn newer technologies and languages. As a Full-Stack Developer, you’ll dive deep into backend development while also contributing to frontend work with ReactJS.Here’s What You’ll Be Doing:

• Engage in the full software development lifecycle, from coding and design to testing and deployment.
• Learning new programming language and software tools related to Industry industry
• Apply advanced Core Java concepts like inheritance, interfaces, and abstract classes to solve complex, real-world business challenges.
• Work across the full stack, with a focus on backend development (Java) and frontend development (ReactJS).
• Collaborate closely with a talented team to deliver high-quality, impactful solutions that meet customer needs.
• Innovate and develop new software that directly contributes to our product and business growth.
• Individual contribution to software development design, testing, implementation and maintenance support
• Participate in the solution review and design of technical architectures
• Produce top-notch professional code with minimal supervision
• Coordinate efforts with other teams on the client side to ensure seamless integration and delivery.
• Maintain high-quality code with extensive test coverage to ensure reliability and scalability.
• Develop comprehensive documentation to support the modernized application.

Here’s What You Need:

• Bachelor’s degree in Computer Science, Engineering, or related field.
• Fluency in spoken and written French and English is a must
• Minimum of 6+ years of experience in software development in enterprise environment
• Minimum of 4+ years of experience in Java development and REST and web services
• Minimum of 4+ years of experience in Hibernate or mapping framework including Spring orchestration framework
• Strong interest to build an expertise on an insurance solution
• Any experience in Front end technologies like React and or Angular is nice to have
• Prior knowledge and experience working with any Life / Health /Group Insurance projects is preferred
• Any expertise in modernizing legacy applications and transitioning to cloud-based architectures is nice to have
• Any experience on Postgres SQL experience is nice to have.

Why Join the team?Caring, Committed, Collaborative, Courageous, Creative are our core values, we are looking for people who know what they are doing and are motivated to bring a positive attitude to the GFT Group. This position offers a wonderful opportunity to truly engage and get involved in a dynamic and competent team.Joining GFT means choosing a company on a human scale where happiness and pleasure are of how we work, but it is also :

• The opportunity to provide complex banking solutions with global experts and local specialist;
• Work with a leadership group that starts with trust first;
• Have a team that cares what you think and how you would approach the solution;
• Promotes remote work culture and only coming to office when it benefits everyone;
• Teamwork is at the heart of our values. We love to learn from challenges and celebrate success together!
• In addition to being part of our great team, you will have the start with these great work conditions:

• Six week’s vacation program for all
• 35h per week and flexible schedule / 40h per week and flexible schedule (for non QC needs)
• Diversified social & sports activities
• Generous individual or family insurance plan.

Diversity & Inclusion Statement: #MakeyourMarkDiversity is the key to a successful company. At GFT we are committed to cultivating, fostering, and preserving a culture of diversity, equity, and inclusion. We want to work with you because of your skills and your talent regardless of your age, ethnicity, gender identity, or physical ability. We know that being a diverse, inclusive employer will help us live up to our social responsibility and make a difference.About UsWe show commitment to our investors and stand for solid, long-term growth performance. Founded in Germany in 1987 and in American territory since 2008, GFT expanded globally to over 10,000 experts. And to more than 15 markets to ensure proximity to clients. With new opportunities from Asia to Brazil, the international growth story continues. We are committed to grow tech talents worldwide. Because our team’s strong consulting and development skills across legacy and pioneering technologies, like GreenCoding, underpin success. We maintain a family atmosphere in an inclusive work environment.At GFT we are committed to cultivating, fostering, and preserving a culture of diversity, equity, and inclusion. We want to attract, recruit, develop and retain the most talented employees, regardless of their background. We are guided by our core values in everything we do, and recognize that being a diverse and inclusive employer helps us fulfil our social responsibility to make a difference.At GFT, #MakeYourMark implies a commitment to always put you first, while helping you push your boundaries to achieve greatness, and giving you the freedom to innovate and create beyond conventions.Not Ready To Apply?Stay connected! Enter your e-mail and we will keep you informed about upcoming events and opportunities that match your interests.

Expected salary

Location

Montreal, QC

Job date

Thu, 09 Jan 2025 23:34:03 GMT

To help us track our recruitment effort, please indicate in your email/cover letter where (globalvacancies.org) you saw this job posting.