Elaboración de diagnósticos sobre la participación de los Pueblos Indígenas, Afrodescendientes y Comunidades Tradicionales en cadenas de valor de bioeconomía de la Amazonia en Bolivia

JOB DESCRIPTION

Puesto de trabajo: Bolivia.

El Grupo BID es una comunidad de personas diversas, versátiles y apasionadas, unidas para mejorar vidas en América Latina y el Caribe. Aquellos que trabajan con nosotros encuentran un propósito y hacen lo que más les gusta en un entorno inclusivo, colaborativo, ágil y gratificante.

 

Acerca de este puesto de trabajo:

 

La Unidad de Coordinación de la Amazonia del BID está conformado por un equipo multidisciplinario que lidera el Programa Regional Amazónico: Amazonía Siempre. El Programa trabaja en ochos países amazónicos (Bolivia, Brasil, Colombia, Ecuador, Guyana, Surinam, Perú y Venezuela), para promover la acción climática y la recuperación resiliente de la región, en línea con la Visión 2025 del Grupo BID. El Programa Amazonía Siempre moviliza recursos públicos y privados para forjar y aplicar modelos de desarrollo sostenible e inclusivos basados en el capital humano, la riqueza natural y el patrimonio cultural de la región amazónica. Los ejes transversales del Programa son: capital humano, agricultura sostenible, gestión forestal, bioeconomía, infraestructura y ciudades sostenibles, fortalecimiento institucional, conservación de bosques y género y diversidad. Uno de los principales objetivos del Programa es fomentar la igualdad de género y el desarrollo con identidad de los pueblos indígenas en la Amazonía.

 

Estamos buscando un/a consultor/a para elaborar un análisis comprensivo sobre el nivel de participación de los PIACT en las cadenas de valor de productos de bioeconomía de la Amazonía, las barreras que enfrentan y las oportunidades para mejorar su involucramiento y beneficios en dichas cadenas. Esta información servirá para informar el diseño, planificación y ejecución de las iniciativas del Programa Amazonía Siempre para mejorar la participación y los beneficios de la bioeconomía para los PIACT.

 

Trabajarás la Unidad de Coordinación de la Amazonía (CSD/ACU), del Sector de Cambio Climático y Desarrollo Sostenible del BID. Este equipo es responsable de la implementación del Programa Amazonia Siempre.

 

Esto es lo que harás:

  • Elaborar un plan de trabajo, que incluye metodología y cronograma.
  • Parte 1: Brechas y base de datos:
    • Analizar la participación de los PIACT en cadenas de valor de bioeconomía de la Amazonía que presentan potencial para el desarrollo sostenible y la generación de empleo e ingresos, incluyendo como mínimo las siguientes líneas productivas: Agricultura sostenible y agroforestería; Productos forestales no maderables (PFNM); Pesca y acuicultura sostenible; Producción de animales menores; Turismo sostenible; Biotecnología y cosméticos naturales; y Artesanías.
    • Elaborar una base de datos de bio-emprendimientos y sus productos (por línea productiva) en los cuales participan los PIACT de la región amazónica (empresas, negocios, asociaciones, comunidades, cooperativas, entre otros). La base de datos incluirá información sobre: datos básicos del emprendimiento, especies, tipo de producto o servicio, capacidad de producción total, volúmenes de ventas/comercialización/exportación (oferta/demanda), gastos, ingresos, número de productores PIACT beneficiados, número de empleos generados para población PIACT, potencial de mitigación de emisiones de CO2 (proxy: hectáreas de bosque conservadas), localización geográfica de bio-emprendimientos (coordenadas en grados/décimas de grados. Datum: WGS84), clasificación del riesgo ambiental/social, relacionamiento con códigos CIIU (Clasificación Industrial Internacional Uniforme), entre otras variables cuantificables.
    • Identificar las variables que explican las brechas de participación de los pueblos indígenas en las diferentes cadenas de valor de bioeconomía incluyendo: educación, habilidades blandas, acceso a recursos naturales y productivos, acceso a capital productivo y servicios financieros, acceso a tecnología, acceso a mercados, discriminación étnica, idioma, ubicación geográfica, entre otras variables de interés.
  • Parte 2: Diagnóstico de la participación de PIACT en 4 cadenas de valor priorizadas:
    • Identificar al menos 4 productos de bioeconomía de la Amazonía con mayor potencial de escalamiento y beneficio para los PIACT —en base a un análisis riguroso de la base de datos generada—.
    • Elaborar diagnósticos de la participación de los PIACT en las cadenas de valor de los 4 productos de bioeconomía seleccionados (1 diagnóstico por cadena de valor), identificando a los actores clave del ecosistema de emprendimiento y su papel en la cadena, los procesos productivos y las barreras que enfrentan. El diagnóstico incluirá la siguiente información: descripción del producto, eslabones de la cadena de valor (brechas de participación de los PIACT por eslabón), análisis de la oferta y la demanda, tipo de tecnología, oportunidades de innovación, recursos productivos (suelo, bosques, infraestructura, activos productivos de los PIACT), potencial de mitigación de emisiones (proxy: has de bosque conservado), potencial de generación de empleos para PIACT, distribución de beneficios, participación de las mujeres, riesgos ambientales y sociales (+ medidas de mitigación). El mapeo de actores que participan en el ecosistema de emprendimiento (empresas, laboratorios, universidades, bancos, cooperativas de ahorro y crédito, asociaciones, comunidades, gobiernos locales, ONGs) deberá contar con la correspondiente georreferenciación.
    • Recomendar acciones concretas para mejorar la participación de los PIACT en la cadena de valor analizada (áreas: financiera, administrativa, comercio, mercadeo, entrenamiento y capacitación, equipamiento tecnológico, entre otros) con un estimado de las inversiones requeridas.
    • Ilustrar gráficamente los procesos de la cadena de valor indicando las oportunidades para una mayor participación y beneficios para los PIACT.
    • Elaborar cada diagnóstico en no más de 20 páginas (incluyendo secciones por grupo PIACT).
    • Elaborar un resumen (two-pagers) por cada cadena de valor analizada.
    • Presentar los resultados finales de la consultoría (ppt).
    • Mantener comunicación constante con el/la supervisor/a de la presente consultoría.

Cronograma de Entregas y Pagos:

Entregable # Porcentaje Fecha Estimada de Entrega
Plan de trabajo, metodología y cronograma 10% A los 15 días de la firma del contrato
Análisis de brechas y base de datos 30% A los 40 días de la firma del contrato
Diagnósticos borrador de la participación de PIACT en 4 cadenas de valor priorizadas. 40% A los 60 días de la firma del contrato
Diagnósticos finales de la participación de PIACT en 4 cadenas de valor priorizadas anexos: resúmenes y presentación ppt. 20% A los 80 días de la firma del contrato.

Esto es lo que necesitas:

  • Educación: Profesional con formación universitaria (maestría o PhD) en economía, ciencias ambientales o ciencias sociales.
  • Experiencia: Por lo menos 10 años de experiencia progresiva en proyectos similares, incluyendo investigaciones económicas o análisis empresarial con enfoque en bioeconomía. Experiencia de trabajo con grupos y/o organizaciones indígenas, empresas, gobiernos u organizaciones de la sociedad civil de la Amazonía. Experiencia y conocimiento en la gestión de riesgos ambientales y sociales en proyectos de desarrollo económico. Deseable conocimiento del sistema SARAS para instituciones financieras.
  • Idiomas: Español.

 

Habilidades claves:

  • Manejo de grupos diversos (incluyendo grupos PIACT) y Comunicación asertiva.

Requisitos:

  • Ciudadanía: Eres es ciudadano de uno de nuestros 48 países miembros.
  • Consanguinidad: No tienes miembros de tu familia (hasta el cuarto grado de consanguinidad y segundo grado de afinidad, incluido el cónyuge) que trabajen en el BID, BID Invest o BID Lab.

Tipo de contrato y duración:

  • Tipo de Contrato: Consultor de Productos y Servicios Externos (PEC), suma alzada
  • Duración: 5 meses
  • Ubicación Laboral: Remoto

Qué ofrecemos:

El Grupo BID ofrece beneficios que responden a las diferentes necesidades y momentos de la vida de un empleado. Estos beneficios incluyen:

  • Un paquete de remuneración competitiva.
  • Una manera flexible de trabajar. Se le evaluará por entregable.

Nuestra cultura

En el Grupo BID, trabajamos para todas las personas den lo mejor de sí y traigan a su verdadero yo al trabajo, estén dispuestas a intentar nuevos enfoques sin miedo, rindan cuentas de sus acciones y reciban una retribución por ellas. La Diversidad, la Equidad, la Inclusión y el Sentido de Pertenencia (DEIB) son los pilares de nuestra organización. Celebramos todas las dimensiones de diversidad y animamos a que se postulen mujeres, LGBTQ+, personas con discapacidades, afrodescendientes e indígenas.

Nos cercioraremos de que a las personas con discapacidades se les brinden adaptaciones razonables para participar en el proceso de las entrevistas laborales. Si usted es un candidato calificado que tiene una discapacidad, envíenos un correo electrónico a diversity@iadb.org a fin de solicitar adaptaciones razonables para poder completar esta solicitud.

Nuestro Equipo de Recursos Humanos revisa exhaustivamente cada solicitud.

Acerca del Grupo BID

El Grupo BID, compuesto por el Banco Interamericano de Desarrollo (BID), BID Invest y BID Lab, ofrece soluciones de financiamiento flexibles a sus países miembros para financiar el desarrollo económico y social a través de préstamos y subsidios a entidades públicas y privadas en América Latina y el Caribe.

Acerca del BID

El Banco Interamericano de Desarrollo tiene como misión mejorar vidas. Fundado en 1959, el BID es una de las principales fuentes de financiamiento a largo plazo para el desarrollo económico, social e institucional de América Latina y el Caribe. El BID también realiza proyectos de investigación de vanguardia y ofrece asesoría sobre políticas, asistencia técnica y capacitación a clientes públicos y privados en toda la región.

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Additional Information


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To help us track our recruitment effort, please indicate in your cover/motivation letter where (globalvacancies.org) you saw this job posting.

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