Willkommen bei Oxfam!
Du bist ein Organisationstalent, hältst mit Leichtigkeit viele Bälle in der Luft und verlierst so schnell nicht den Überblick? Du denkst strategisch, gehst Herausforderungen an und holst alle mit an Bord? Und du willst mit deiner täglichen Arbeit gemeinsam mit einem motivierten Team die Welt verändern? Dann bewirb dich bei Oxfam als Projektmanager*in für Strategische Kommunikation. Du arbeitest in einer weltweit engagierten gemeinnützigen Organisation an der Schnittstelle zwischen internationaler Programmarbeit, Marketing, Kommunikation und politischer Kampagnenarbeit und machst dich mit deiner Arbeit stark für eine gerechte Welt ohne Armut.
Oxfam Deutschland e.V. ist eine unabhängige Nothilfe- und Entwicklungsorganisation mit Sitz in Berlin. Im internationalen Oxfam-Verbund setzen sich 21 Oxfam-Organisationen mit über 2.350 lokalen Partnern in 80 Ländern für eine gerechte Welt ohne Armut ein. Weitere Informationen erhältst Du unter www.oxfam.de.
Start: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Standort: Berlin
Anstellung: in Teilzeit von 19-Stunden-Woche (50%) bis zu 26,6-Stunden-Woche (70%), die Stelle ist zunächst befristet auf zwei Jahre (eine Entfristung wird angestrebt)
Bereich: Team strategische Kommunikation im Cluster Marketing & Kommunikation
Dann sende uns bitte deine aussagekräftige Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen (zusammengefasst in einer PDF-Datei) sowie Angabe deines Gehaltswunsches über unser Online-Bewerbungsformular zu.
Für Rückfragen steht dir Franziska Rötzsch, Teamleiterin strategische Kommunikation, per E-Mail unter froetzsch@oxfam.de gerne zur Verfügung.
Bei Oxfam arbeiten wir nach feministischen Prinzipien. Oxfam setzt sich für die Förderung von Geschlechtergerechtigkeit und Frauenrechten ein und bekennt sich zu Chancengerechtigkeit und Diversität. Bei unseren Führungskräften streben wir ein Geschlechterverhältnis an, das die Geschlechterverteilung unserer Mitarbeitenden repräsentiert.
Unser Handeln richten wir stets an Oxfams sechs Grundwerten Equality, Empowerment, Solidarity, Accountability, Inclusiveness und Courage aus. Mehr zu unseren Werten erfährst du hier.
Oxfam setzt sich ebenfalls dafür ein, das Wohlergehen von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen zu schützen und zu fördern. Mitarbeiter*innen und Ehrenamtliche verpflichten sich diesem Ziel durch Anerkennung des Verhaltenskodexes.
Wir möchten die Diversität bei Oxfam hinsichtlich soziokultureller Herkunft, Geschlecht, Beeinträchtigung, Alter, sexueller Identität sowie Religion oder Weltanschauung fördern. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Schwarzen Menschen und People of Color.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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