Date de début souhaitée: 15/05/2024
Durée de la mission: CDD, Durée : 8 mois
Localisation: Bangui, RCA
QUE FAISONS NOUS …
La Coopérative hulo est une Coopérative Logistique Humanitaire créée en juin 2021 par 9 organisations humanitaires : ACTED, Motion contre la Faim (ACF), la Croix Rouge Française (CRF), Handicap Worldwide / Humanité et Inclusion (HI), Médecins du Monde (MDM), Oxfam Intermón, Plan Worldwide, Première Urgence Worldwide (PUI), et Solidarités Worldwide (SI).
Son objectif est d’accroître l’influence de l’aide humanitaire en renforçant les liens et la solidarité entre les acteurs de la logistique humanitaire et en améliorant les performances grâce à la mise en commun des ressources et de l’experience en matière de logistique et de chaîne d’approvisionnement.
Hulo est déjà présent dans 5 pays : Burkina Faso, Centrafrique et République démocratique du Congo, Liban et Jordanie (pour la crise syrienne). Les activités sur le terrain sont composées d’achats mutualisés, de ressources humaines partagées, d’une plateforme internet permettant la mise en commun de ressources, et d’initiatives environnementales mutualisées. Ces initiatives permettent d’économiser du temps et de l’argent, d’améliorer la qualité des biens et des companies fournis, et donc de fournir une aide plus efficace à ceux qui en ont le plus besoin.
SOLIDARITES INTERNATIONAL (SI) est une affiliation d’aide humanitaire internationale qui, depuis plus de 40 ans, porte secours aux populations victimes de conflits armés et de catastrophes naturelles en répondant aux besoins vitaux, boire, manger, s’abriter. Particulièrement engagée dans le fight contre les maladies liées à l’eau insalubre, première trigger de mortalité au monde, SI met en œuvre par ses interventions une experience dans le domaine de l’accès à l’eau potable, l’assainissement et la promotion de l’hygiène mais également dans celui, essentiel, de la sécurité alimentaire et moyen d’existence. Présentes dans plus de 20 pays, les équipes de SI, 2500 personnes au complete, composées d’expatriés, de staffs nationaux, de permanents au siège, de quelques bénévoles…- interviennent avec professionnalisme et engagement dans le respect des cultures.
DESCRIPTIF DE L’OFFRE
Objectif général :
La mission de l’Adjoint.e Coordinateur.trice Pays (H/F) de la Coopérative hulo est double :
- Il/elle aura la cost de la mise en œuvre des initiatives mutualisées dans le pays en étroite collaboration avec la Coordinatrice Pays.
- Il/elle devra donc, de façon proceed, animer, structurer et garantir l’implication des organisations participant à chaque initiative mutualisée.
Par ailleurs, il/elle pourra être amené/e à soutenir la Coordinatrice Pays dans certaines activités de représentation.
Enjeux et défis spécifiques :
Responsabilités et principales activités :
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Mission 1 : Mise en œuvre des initiatives de mutualisation (dont les initiatives d’achats et d’appels d’offres mutualisées) avec les organisations présentes sur le pays
- Proposer un plan de mise en œuvre pour chaque initiative de mutualisation incluant :
- Compilation des besoins
- Planning de mise en œuvre théorique
- Obtention de l’accord formel de chaque participant
- Rédaction de tous les paperwork nécessaires à chaque étape de l’initiative mutualisée (appels d’offres ou autres)
- Gestion des relances et suivi de l’avancement de chaque initiative
- Mise à jour des indicateurs
- Organiser, animer et documenter les réunions avec les contributors.
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Mission 2 : Reporting / Capitalisation
- Assurer la bonne qualité documentaire des initiatives mutualisées conduites :
- Documentation de chaque étape de chaque initiative mutualisée
- Rédaction des comptes-rendus de chaque réunion
En lien avec le Coordinateur Pays et le département Enterprise Evaluation and Reporting (BAR), assurer la collecte et le traitement des données des organisations membres de la Coopérative.
Priorité les 2-3 premiers mois :
Poursuivre les JI lancés et démarrer les autres conformément à la feuille de route 2024.
VOTRE PROFIL
Diplôme requis :
- Niveau académique BAC+ 3 minimal
- Spécialisation Humanitaire est un plus.
Expérience :
- Une première expérience dans le secteur de l’humanitaire
- Une première expérience sur un poste équivalent
Compétences methods et transverses :
- Bonne compréhension des enjeux de la gestion de la chaîne d’approvisionnement humanitaire.
- Connaissances des procédures d’achats des organisations humanitaires
- Connaissance des requirements humanitaires de redevabilité et de bonnes pratiques
- Savoir animer des ateliers
- Bon sens rédactionnel
Langue : Français
SI VOUS OFFRIRA LES CONDITIONS SUIVANTES
Un poste salarié : Selon l’expérience, à partir de EUR 2860 bruts par mois (2600 salaire de base + 10% d’indemnité de congé annuel versée mensuellement) et un Per Diem mensuel de FCFA 480 200.
SI couvre également les frais de logement et les frais de déplacement entre le pays d’origine de l’expatrié et le lieu d’affectation.
Breaks : Pendant la mission, un système d’alternance entre travail et congés est mis en place à raison de 7 jours ouvrables tous les trois mois (avec USD 850 alloués par Solidarités Worldwide). A ces périodes de pause, s’ajoute un jour de repos supplémentaire par mois travaillé.
Couverture sociale et médicale : Les expatriés bénéficient d’une assurance qui rembourse tous les frais de santé (y compris les frais médicaux et chirurgicaux, les soins dentaires et ophtalmologiques, le rapatriement) et d’un système de prévoyance incluant les risques de guerre. Les frais de vaccination et de traitement antipaludéen indispensables sont remboursés.
CONDITIONS DE VIE :
- Chambre individuelle et confortable dans la maison d’hôtes, avec électricité 24h/24 et 7j/7.
- Web et réseau téléphonique disponibles
- Eating places et nourriture internationale disponibles
Restaurant & vie sociale : Les situations de vie à BANGUI sont très bonnes avec un accès facile à un massive éventail de eating places, cafés…
Les risques de sécurité sont faibles et les restrictions sont très limitées.
Cependant, lorsqu’on se rend sur les bases, les situations de vie sont plus basiques, avec moins d’opportunités de socialisation, ainsi que des restrictions sur les mouvements individuels. Les niveaux de sécurité varient en fonction des différents lieux géographiques et des changements de contexte.
COMMENT POSTULER
Vous reconnaissez-vous dans cette description ?
Si oui, envoyez-nous votre CV et Lettre de Motivation.
Les candidatures contenant uniquement les CV ne seront pas considérées.
SI se réserve la possibilité de clore un recrutement avant la date d’échéance de l’annonce. Merci de votre compréhension.
Et pour mieux connaître Solidarités Worldwide : www.solidarites.org
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Solidarités Worldwide (SI) est déterminé à prévenir et à combattre tout sort d’abus – tout acte d’exploitation, d’abus et/ou de harcèlement sexuels (SEAH) à l’encontre des membres des communautés bénéficiaires ou de ses collaborateurs et collaboratrices, atteinte aux personnes et/ou aux biens, fraude, corruption, conflit d’intérêt non déclaré, financement d’activités portant atteinte aux droits de l’homme – qui pourrait être perpétré dans le cadre de ses interventions. SI applique une tolérance zéro à l’égard de tout sort d’abus, particulièrement des actes de SEAH.
Solidarités Worldwide est un employeur équitable qui fight toute forme de discrimination. SI ne demandera jamais une rétribution quelconque en vue de participer à un processus de recrutement.
Solidarités Worldwide (SI) is set to stop and battle all sort of abuse – all act of exploitation, abuse and/or sexual harassment (SEAH) towards members of beneficiary communities or collaborators, fraud, corruption, violation of individuals and/or property, funding of actions dangerous to human rights – that might be perpetrated within the body of its interventions. SI implements a zero-tolerance coverage concerning acts of abuse, notably acts of SEAH.
Solidarités Worldwide is an equitable employer dedicated to seek out all types of discrimination. SI will ever ask for any remuneration to participate in a recruitment course of.