ABOUT THE COMPANY:

UNDP works in about 170 countries and territories, helping to achieve the eradication of poverty, and the reduction of inequalities and exclusion. We help countries to develop policies, leadership skills, partnering abilities, institutional capabilities and build resilience in order to sustain development results.

 

JOB SUMMARY

 

Background 

Le Bureau de la Sureté et de la Sécurité du Système des Nations Unies (UNDSS) en République Démocratique du Congo recrute parmi les nationaux qualifiés, un Associé de Liaison de sécurité.
Ce poste est financé par les agences de l’équipe de gestion de la sécurité et sera administré par le PNUD, sous la supervision opérationnelle de UNDSS.

La prolongation du contrat est soumise à l’évaluation de performance et à la disponibilité des fonds.
Le département de la sûreté et de la sécurité (UNDSS) est chargé d’assurer la direction, le soutien opérationnel et la supervision du système de gestion de la sécurité des Nations unies (UNSMS) à l’échelle mondiale.

En tant que leader mondial des principes de gestion des risques de sécurité, l’UNDSS permet l’exécution sûre et efficace des programmes et activités des Nations Unies dans les environnements les plus complexes et les plus difficiles, tout en optimisant les ressources précieuses.

À cette fin, le travail du département s’inscrit dans le cadre d’une mission claire, qui consiste à faciliter les activités des programmes du système des Nations unies grâce à un leadership et à des solutions fiables en matière de sécurité.

Il s’agit d’une occasion unique de rejoindre une organisation diversifiée, dynamique et passionnante et d’acquérir une expérience unique et précieuse dans un domaine où la sécurité apporte une grande valeur ajoutée. Outre la possibilité d’acquérir de nouvelles compétences et de faire progresser l’expertise en matière de sécurité, ce poste offre un environnement épanouissant qui vous donne satisfaction en contribuant directement ou indirectement à la paix et à la sécurité, aux droits de l’homme et à la réalisation des objectifs de développement durable.

Duties and Responsibilities

Sous la supervision de l’Officier Coordonnateur de la Sécurité des Nations Unies et dans les limites des pouvoirs qui lui sont délégués, L’ Associé de Liaison de sécurité  est chargé des tâches suivantes :

• Assister le FSCO en matière de sécurité et le responsable de la coordination de la sécurité sur le terrain dans la collecte, la mise à jour et la communication d’informations concernant la situation en matière de sécurité dans la région de résidence ;
• Assurer la liaison et la coordination, le cas échéant, avec les organisations et/ou le personnel de sécurité du gouvernement hôte, y compris les autorités provinciales nationales et locales, les militaires et les policiers, ainsi que les organisations non gouvernementales dans la zone d’opération ;
• Contribuer à l’évaluation de la situation en matière de sécurité sur le lieu d’affectation et veiller à la collecte et à la vérification adéquates des informations de sécurité qui peuvent être nécessaires pour une analyse correcte de la situation ;
• Communiquer des informations sur les questions de sécurité aux chefs des agences des Nations unies et fournir des conseils en matière de sécurité du pays hôte à l’UNDSS, le cas échéant ;
• Maintenir des contacts réguliers avec les points focaux pour la sécurité des agences des Nations Unies ;
• Assurer le briefing de sécurité pour les nouveaux venus et visiteurs dans la zone de responsabilité ;
• Effectuer les évaluations sécuritaires dans la zone de responsabilité y compris les hôtels, les axes, résidences du personnel et locaux ONU.

Required  skills and Experience

Education:

• Diplôme d’études secondaires.

Experience:

• Minimum Six (6) années d’expérience professionnelle dans le domaine de la sécurité, des risques, des catastrophes ou des urgences avec des responsabilités en matière de sécurité, dans le secteur public ou privé, tel que la sécurité nationale, l’armée ou la police, ou dans un environnement d’entreprise sont requises.

Le nombre minimum d’années d’expérience pertinente est réduit à trois (3) ans pour les candidats titulaires d’un diplôme universitaire de premier niveau ou d’un diplôme supérieur.

Une expérience dans l’utilisation des applications Microsoft (Word, Excel, Access et Powerpoint) est requise. Une expérience préalable au sein du système des Nations unies ou d’une ONG internationale est souhaitable;

• Connaissance de l’utilisation du matériel de télécommunication standard du SNU (HF, VHF, Satphone),
• Connaissances dans le domaine et maitrise des procédures des Nations Unies en matière de sécurité,
• Habilité à conduire, et détenir un permis de conduire,
• Connaissance du milieu de travail,
• Démontrer une excellente connaissance des questions sécuritaire,
• Répondre positivement aux critiques et respecte les opinions différentes,
• Le Certificat de formation des assistants de sécurité ( FSA) est un atout.

 

Language Requirements

• Parfaite maîtrise du français écrit, parlé est exigée;
• Une bonne connaissance de l’Anglais écrit et parlé se veut un atout supplémentaire.

Competencies

Expected Demonstration of Competencies

Core 

Achieve Results:
LEVEL 1: Plans and monitors own work, pays attention to details, delivers quality work by deadline

Think Innovatively:
LEVEL 1: Open to creative ideas/known risks, is pragmatic problem solver, makes improvements

Learn Continuously:  
LEVEL 1: Open minded and curious, shares knowledge, learns from mistakes, asks for feedback

Adapt with Agility: 
LEVEL 1: Adapts to change, constructively handles ambiguity/uncertainty, is flexible

Act with Determination:
LEVEL 1: Shows drive and motivation, able to deliver calmly in face of adversity, confident

Engage and Partner: 
LEVEL 1: Demonstrates compassion/understanding towards others, forms positive relationships

Enable Diversity and Inclusion:   
LEVEL 1: Appreciate/respect differences, aware of unconscious bias, confront discrimination

Cross-Functional & Technical competencies

Business Management
Communication 

• Ability to communicate in a clear, concise and unambiguous manner both through written and verbal communication; to tailor messages and choose communication methods depending on the audience;
• Ability to manage communications internally and externally, through media, social media and other appropriate  channels.

Partnership management
Relationship management 

• Ability to engage with a wide range of public and private partners, build, sustain and/or strengthen working relations, trust and mutual understanding

Business management
Risk Management 

• Ability to identify and organize action around mitigating and proactively managing risk

Administration & Operations
Vehicle management

• Knowledge of policy & procedures on fleet management

 

REQUIRED EDUCATION: Bachelor Degree

 

EXPERIENCE REQUIREMENTS: 60