UN·E CHARGE·E DE MISSION AUPRES DE LA DIRECTION GENERALE – FRANCE

About : Action contre la Faim

Créée en 1979, Action contre la Faim est une organisation non gouvernementale internationale qui lutte contre la faim dans le monde. Sa charte des principes humanitaires – indépendance, neutralité, non-discrimination, accès libre et direct aux victimes, professionnalisme, transparence – fonde son identité depuis plus de 40 ans. Sa mission est de sauver des vies en éliminant la faim par la prévention, la détection et le traitement de la sous-nutrition, en particulier pendant et après les situations d’urgence liées aux conflits et aux catastrophes naturelles. Action contre la Faim coordonne ses programmes autour de 5 domaines d’activités : Nutrition et Santé – Santé Mentale, Soutien Psychosocial et Protection – Sécurité Alimentaire et Moyens d’Existence – Eau, Assainissement et Hygiène – Plaidoyer. En 2022, Action contre la Faim est venue en aide à plus de 28 millions de personnes dans 46 pays à travers le monde. www.actioncontrelafaim.org

Mission :

Plus précisément, vos missions seront les suivantes:
Accompagner le DG dans la préparation du cycle stratégique 2024-2026:
– Produire et coordonner des analyses pour alimenter les réflexions stratégiques, et faciliter des espaces de dialogue entre les parties prenantes concernées
– Soutenir la rédaction des documents de cadrage (cadre stratégiques, rapport, note de synthèse, présentation, etc.)
– Garantir l’intégration des enjeux thématiques transversaux (notamment l’environnement), veiller à la cohérence des politiques organisationnelles et des positionnements de l’association
– A partir de ce qui précède, soutenir le travail de définition et d’articulation des priorités stratégiques
Appuyer le DG et le Comex, ainsi que les départements et structures concernées, dans le déploiement et le pilotage des projets transversaux en cours :
– Assurer la coordination des projets prioritaires Comex à travers le développement et la mise en oeuvre d’outils de suivi et de pilotage, et en assurer le reporting
– Définir et mettre en oeuvre une stratégie d’accompagnement du changement, en lien avec le Pôle Communication Interne
Faciliter la déclinaison opérationnelle 2024 du cadre stratégique 2024-2026 :
Soutenir la définition et la priorisation des projets stratégiques du Comex, avec la méthodologie développée

Profile :

Titulaire d’un Master 2 (Sciences Po / Ecole de commerce / Relations Internationales / Sciences Politiques), vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience professionnelle dont une expérience de 3 ans sur une fonction de conseil stratégique et/ou en organisation.
Vous faites preuve d’une grande capacité à cerner les enjeux clefs d’une organisation et savez organiser vos priorités afin de répondre aux différents projets stratégiques d’une multitude d’acteur·rice·s.
Vous faites preuve d’une grande autonomie et d’une capacité de synthèse, et savez veiller à la cohérence de vos actions avec une certaine méthodologie.
Vous faites preuve d’un excellent relationnel auprès d’interlocuteur·rice·s, d’une bonne communication, et savez mobiliser aussi bien en interne qu’en externe des contributeur·rice·s de projets.
L’Anglais courant tant à l’oral qu’à l’écrit impératif.
Vous avez une bonne connaissance du secteur associatif/humanitaire et de ses enjeux.

Conditions d’emploi

Statut: Cadre intégré – CDI- Temps plein Lieu : Montreuil (Seine-Saint-Denis)
Date de démarrage: 02/05/2024
Conditions Salariales :
De 45K à 54Keuros bruts annuels sur 13 mois selon expérience
21jours de RTT
Couverture santé, prévoyance: Prise en charge à 80% par ACF
Transport : Prise en charge à 50% du forfait entre le domicile et le lieu de travail
Titres-restaurant : Prise en charge à 60% par l’association pour une valeur de 8euros
Télétravail : Télétravail ouvert à tous et toutes depuis le territoire métropolitain. Pas de présentiel obligatoire sur ce poste, en dehors des temps présentiels collectifs. Temps de présentiels collectifs imposés / également obligatoires par l’employeur : pour les réunions et événements collectifs (jusqu’à 3 jours par mois) et 2 jours de présence obligatoire lors de votre intégration dans l’équipe. Indemnités de télétravail
Formation: Accès illimité et gratuit à la plateforme d’e-learning certifiant Crossknowledge ©

ACF s’engage pour les personnes en situation de handicap et lutte activement contre toutes les formes de discrimination.